課程描述INTRODUCTION
新勞動法的解讀與應(yīng)對
培訓(xùn)講師：劉新苗
課程價格：￥元/人
培訓(xùn)天數(shù)：2天
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
新勞動法的解讀與應(yīng)對
【課程背景】
自2008年《勞動合同法》、《勞動爭議調(diào)解仲裁法》、《社會保險法》等實施以來，勞動爭議案件一直高居不下，雙倍工資、無固定期限勞動、勞務(wù)派遣、社會保險等爭議案件一直是案件的高峰點。企業(yè)人力資源工作者對法律的認(rèn)知缺乏系統(tǒng)性，缺乏調(diào)解的相關(guān)技巧。為了能夠幫助企業(yè)HR及直線主管能夠很好的掌握勞動法律相關(guān)知識，讓勞動關(guān)系更加和諧，從而使企業(yè)和個人都為企業(yè)增加利潤，員工得到更好的回報。人力資源管理者應(yīng)如何調(diào)整思路，如何在選育用留四個環(huán)節(jié)上貫徹新法，提高員工管理水平？隨著新法頒布的日趨臨近，這種種問題已成為眾多企業(yè)經(jīng)營者、人力資源工作者和各級勞動與社會保障部門關(guān)注的重點。正所謂民心順則國運興。企業(yè)也如此，處理好企業(yè)與員工之間的關(guān)系，構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，是企業(yè)生存與發(fā)展的重要基礎(chǔ)和必要手段。
【課程價值】
1、通過學(xué)習(xí)掌握勞動法律關(guān)系的基本原理；
2、通過學(xué)習(xí)系統(tǒng)掌握勞動爭議過程中的每一個細(xì)節(jié)中應(yīng)防范的細(xì)節(jié)；
3、通過學(xué)習(xí)，應(yīng)做到應(yīng)知應(yīng)會在實踐中能夠很好的處理勞動爭議案件和預(yù)防；
【課程特色】
1、獨特的技能訓(xùn)練型講授風(fēng)格
2、豐富、貼切的案例分享
3、生動活潑、引人入勝的課堂氛圍
4、獨特的技能訓(xùn)練型講授風(fēng)格
5、課程將與企業(yè)情況緊密結(jié)合
6、將內(nèi)容設(shè)計與演繹得更加實效生動
【授課對象】勞動關(guān)系專員、主管、經(jīng)理、部長、直線部門經(jīng)理、人力資源部經(jīng)理、總監(jiān)、行政人事總裁、黨群工作部處長、部長、組織人事部部長、工會主席以及熱愛勞動關(guān)系的學(xué)員
【授課形式】本課程主要采用講授、分組討論、咨詢式培訓(xùn)形式；
轉(zhuǎn)載：http://www.hanweifang.com.cn/gkk_detail/32768.html
已開課時間Have start time
- 劉新苗
預(yù)約1小時微咨詢式培訓(xùn)
法律咨詢內(nèi)訓(xùn)
- 房地產(chǎn)法律要點與風(fēng)險防控 崔甲生
- 保安員培訓(xùn)_保安員法律常識 羅暉
- 企業(yè)誠信體系與合規(guī)體系建設(shè) 楊海清
- 企業(yè)員工權(quán)益保護(hù)與法律意識 孫成龍
- 全方位商標(biāo)管理實戰(zhàn)指南：從 孫成龍
- 商業(yè)地產(chǎn)項目招商運營法律風(fēng) 孫成龍
- 商業(yè)銀行法律風(fēng)險防控的三個 崔甲生
- 高端合同法律實務(wù)與風(fēng)險防控 孫成龍
- 《安全生產(chǎn)法》與《刑法》修 馮志欣
- 債務(wù)追索與訴訟技巧實戰(zhàn)指引 孫成龍
- 從《民法典》實施看合同風(fēng)險 武花勇
- 公司法修訂與國有企業(yè)章程制 賀繼征