一、設(shè)計基礎(chǔ)與品牌設(shè)計課程：包含摳圖技巧、圖像合成與調(diào)色、鋼筆使用技巧、文字工具使用、效果菜單詳解、圖層蒙版高級應(yīng)用等，并介紹色彩搭配原則與印刷制品設(shè)計要點。項目實訓(xùn)部分將完整涉及VI（標(biāo)志、宣傳品）設(shè)計。
二、電商與WEB網(wǎng)站設(shè)計課程：涵蓋電商焦點產(chǎn)品圖修飾、字體搭配原則、網(wǎng)頁導(dǎo)航與按鈕設(shè)計制作、電商專題頁設(shè)計等內(nèi)容，同時介紹PC端界面設(shè)計、簡約風(fēng)格網(wǎng)站設(shè)計制作技巧。項目實訓(xùn)部分以展示類型企業(yè)站設(shè)計為主。
三、前端開發(fā)制作與響應(yīng)式WEB開發(fā)課程：介紹HTML簡介及文檔結(jié)構(gòu)、CSS選擇器講解、浮動定位與布局、CSS3酷炫效果制作等內(nèi)容，同時涵蓋HTML5新標(biāo)簽、響應(yīng)式布局原理以及Bootstrap模板應(yīng)用。項目實訓(xùn)部分專注于響應(yīng)式網(wǎng)站設(shè)計開發(fā)。
四、移動端視覺設(shè)計與可穿戴設(shè)備設(shè)計課程：包括ICON寫實圖標(biāo)設(shè)計、扁平畫圖標(biāo)制作、手機主題設(shè)計以及交互與用戶體驗等內(nèi)容。還將詳細介紹Axure Rp軟件的應(yīng)用，以及ios和Android設(shè)計規(guī)范、可穿戴設(shè)備界面設(shè)計、智能電視界面設(shè)計等。項目實戰(zhàn)部分將完整涉及一套ios和Android App設(shè)計。
關(guān)于推薦的中赫時尚UI設(shè)計培訓(xùn)課程，是國內(nèi)最權(quán)威的圈子，已經(jīng)擁有13年的培訓(xùn)經(jīng)驗。課程不斷升級，講師資歷不斷提升，且實戰(zhàn)場地與實戰(zhàn)練習(xí)都有很大的提升。課程終身免費復(fù)聽，為學(xué)習(xí)者提供了定期提升與專業(yè)學(xué)習(xí)機會。
課程內(nèi)容涵蓋實戰(zhàn)型培訓(xùn)，如公裝設(shè)計客戶的定位與提案、商業(yè)談判與客戶溝通等。課程中有大量實踐操作，可稱之為實戰(zhàn)型培訓(xùn)。中赫時尚擁有自己的實戰(zhàn)場地，如家居、服飾、花藝等領(lǐng)域，學(xué)員可以進行大量的實操訓(xùn)練。每月定期有企業(yè)宣講和大型招聘會，為學(xué)員提供入職機會。還提供就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)，幫助學(xué)員順利進入行業(yè)。
技能培訓(xùn)擁有兩種主要的培訓(xùn)模式。首先是集中式培訓(xùn)，這種模式將崗位技能要求相同或相似的新員工聚集在一起進行培訓(xùn)。通過這種方式，可以擴大技能的傳播范圍，節(jié)約培訓(xùn)成本。這種模式的溝通深度可能會受到一定挑戰(zhàn)，通常需要達到一定的參與人數(shù)才適合進行集中培訓(xùn)。
再談職業(yè)培訓(xùn)。職業(yè)培訓(xùn)的目的是幫助新員工，特別是剛從學(xué)校畢業(yè)的學(xué)生，完成從校園人到職場人的角色轉(zhuǎn)換。培訓(xùn)內(nèi)容通常涵蓋社交禮儀、人際關(guān)系處理、溝通與談判技巧、科學(xué)的工作方法、職業(yè)生涯規(guī)劃、壓力管理和情緒調(diào)控以及團隊合作能力等。培訓(xùn)方式同樣采用集中式培訓(xùn)，講師可以根據(jù)企業(yè)的實際情況，選擇內(nèi)部或外部的培訓(xùn)師。
關(guān)于企業(yè)管理培訓(xùn)的特點，首先要提的是實際效益性。企業(yè)培訓(xùn)課程的主要目的是提升員工的專業(yè)技能和專業(yè)知識，這也是企業(yè)安排員工參與培訓(xùn)的主要動因。優(yōu)秀的企業(yè)培訓(xùn)課程會特別強調(diào)實效性，確保培訓(xùn)內(nèi)容能夠真正滿足企業(yè)的實際需求。
優(yōu)秀的企業(yè)培訓(xùn)課程具有針對性。每個企業(yè)的文化背景、面臨的問題和挑戰(zhàn)都不盡相同，員工需要解決的矛盾或問題也存在巨大差異。培訓(xùn)課程需要針對各企業(yè)的獨特情況進行設(shè)計，讓員工能夠針對企業(yè)當(dāng)前的挑戰(zhàn)進行深入探討和研究，找到針對性的解決方案。
專業(yè)性強是優(yōu)秀企業(yè)培訓(xùn)課程的另一大特點。培訓(xùn)課程能夠提供與參與員工的行業(yè)息息相關(guān)的知識和技能教育，讓員工在其崗位上就能學(xué)到直接相關(guān)的行業(yè)知識，提升行業(yè)素養(yǎng)。這樣的培訓(xùn)不僅可以提升公司員工的整體素質(zhì)，還可能間接影響客戶的評價，從而為企業(yè)贏得更多客戶的信任和支持。
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