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中國(guó)企業(yè)培訓(xùn)講師
海爾創(chuàng)新財(cái)務(wù)管理—財(cái)務(wù)閘口與服務(wù)
發(fā)布時(shí)間:2018-08-23 14:24:38
 
講師:孫犁 瀏覽次數(shù):2653

課程描述INTRODUCTION

創(chuàng)新財(cái)務(wù)管理課程培訓(xùn)

· 財(cái)務(wù)經(jīng)理

培訓(xùn)講師:孫犁    課程價(jià)格:¥元/人    培訓(xùn)天數(shù):2天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

創(chuàng)新財(cái)務(wù)管理課程培訓(xùn)

簡(jiǎn)要課綱:
當(dāng)我們企業(yè)的銷售突飛猛進(jìn)、一路高歌的時(shí)候,我們是否對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況給予足夠的重視,財(cái)務(wù)管理的杠桿作用是不是有效的發(fā)揮?是不是銷售好了真的是一切都好了嗎?當(dāng)我們過(guò)分關(guān)注利潤(rùn)的時(shí)候我們是不是同樣也關(guān)注到了企業(yè)的現(xiàn)金流?企業(yè)財(cái)務(wù)部門如何通過(guò)創(chuàng)新財(cái)務(wù)管理提升企業(yè)盈利能力?
理念一:財(cái)務(wù)天生就是為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值的!
理念二:企業(yè)不盈利財(cái)務(wù)有責(zé)任!
(企業(yè)不盈利就是財(cái)務(wù)的事!)

一、企業(yè)財(cái)務(wù)服務(wù)和閘口職能并存
企業(yè)財(cái)務(wù)的定位
財(cái)務(wù)定位應(yīng)是企業(yè)的戰(zhàn)略合作伙伴,是經(jīng)營(yíng)決策的支持者
財(cái)務(wù)戰(zhàn)略定位:以價(jià)值為中心,聚焦高價(jià)值鏈活動(dòng)(包括前瞻性分析、稅務(wù)籌劃、風(fēng)險(xiǎn)管理、資本并購(gòu)、定價(jià)分析、決策支持等),成為各經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的*業(yè)務(wù)伙伴,支持有競(jìng)爭(zhēng)力市場(chǎng)目標(biāo)的達(dá)成。
財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)思路
財(cái)務(wù)人員如何參與到業(yè)務(wù)前端的流程設(shè)計(jì)
顯示器
①對(duì)標(biāo)母本,確立經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。
②分析現(xiàn)狀,顯示差距。
過(guò)濾器
建立機(jī)制,過(guò)濾風(fēng)險(xiǎn)—閘口
推進(jìn)工具池:
經(jīng)營(yíng)預(yù)算模型
資源配置模型
風(fēng)險(xiǎn)管控模型
加速器
成果分享,固化機(jī)制,
創(chuàng)新流程,保障戰(zhàn)略績(jī)效達(dá)成

二、財(cái)務(wù)應(yīng)有的架構(gòu)及職責(zé)
財(cái)務(wù)職責(zé):
業(yè)績(jī)預(yù)測(cè)與管理
成本分析與管理
財(cái)務(wù)分析及信息化建設(shè)
提供業(yè)務(wù)建設(shè)、
推進(jìn)業(yè)務(wù)部門發(fā)展
管控運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)
準(zhǔn)確、及時(shí)的財(cái)務(wù)信息
財(cái)務(wù)價(jià)值管理優(yōu)化途徑--人員素質(zhì)提高
了解盧卡?帕喬利  
商業(yè)經(jīng)營(yíng)成功的三大法寶:
1、充足的現(xiàn)金或信用
2、優(yōu)良的會(huì)計(jì)人員
3、卓越的會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)
共享財(cái)務(wù)管理
服務(wù)與閘口
財(cái)務(wù)服務(wù)的思路與內(nèi)容
財(cái)務(wù)閘口的主要路徑

如何處理好財(cái)務(wù)與經(jīng)理、業(yè)務(wù)部門的關(guān)系
處理好財(cái)務(wù)關(guān)系的捷徑
贊美
積極地心態(tài)
高效工作
時(shí)間管理
處理管理刺猬理論
案例:
海爾特色財(cái)務(wù)管理
成為一個(gè)出色的海爾財(cái)務(wù)人員需要什么能力
海爾核心能力素質(zhì)模型
海爾核心領(lǐng)導(dǎo)力模型
人單合一雙贏
T模式
一票到底
OEC管理在財(cái)務(wù)管理中的應(yīng)用
創(chuàng)新SBU
挑戰(zhàn)自我
資源整合
如何正確理解:
企業(yè)不盈利就是財(cái)務(wù)的問(wèn)題!
財(cái)務(wù)人員天生就是創(chuàng)造價(jià)值的!

三、財(cái)務(wù)管理理念的創(chuàng)新;
財(cái)務(wù)管理的目標(biāo)、體系建設(shè)及財(cái)務(wù)定位
(一)財(cái)務(wù)管理體系的主基調(diào)(速度、創(chuàng)新)
一個(gè)定位
二個(gè)體系
三個(gè)事先鎖定
四塊事業(yè):
預(yù)算體系
核算體系
資金體系
內(nèi)控體系
五類責(zé)任會(huì)計(jì):
預(yù)算經(jīng)營(yíng)體會(huì)計(jì)
成本經(jīng)營(yíng)體會(huì)計(jì)
核算經(jīng)營(yíng)體會(huì)計(jì)
內(nèi)控經(jīng)營(yíng)體會(huì)計(jì)
資金經(jīng)營(yíng)體會(huì)計(jì)
海爾特色財(cái)務(wù)管理
全球統(tǒng)一的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)語(yǔ)言和數(shù)據(jù)平臺(tái)
財(cái)務(wù)價(jià)值管理優(yōu)化途徑--人員素質(zhì)提高

(二)財(cái)務(wù)管理服務(wù)與財(cái)務(wù)閘口互相矛盾又互為補(bǔ)充
服務(wù)和閘口職能并存(互相矛盾又互為補(bǔ)充)
共享財(cái)務(wù)管理(集中的更集中,分散的更分散)
服務(wù)與閘口
財(cái)務(wù)服務(wù)的思路與內(nèi)容
財(cái)務(wù)閘口的主要路徑
CSA模型
財(cái)務(wù)內(nèi)控管理
閘口  穿行測(cè)試在企業(yè)內(nèi)控中的應(yīng)用
海爾的企業(yè)內(nèi)控機(jī)制
經(jīng)營(yíng)零風(fēng)險(xiǎn)管理體系

(三)財(cái)務(wù)信息化
借鑒國(guó)際大公司的經(jīng)驗(yàn),借力優(yōu)秀軟件供應(yīng)商,搭建財(cái)務(wù)信息化管理系統(tǒng)。
該系統(tǒng)包括三個(gè)子系統(tǒng),
一是“會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)處理信息系統(tǒng)”,
二是“全面財(cái)務(wù)預(yù)算管理信息系統(tǒng)”,
三是“財(cái)務(wù)決策支持信息系統(tǒng)”。

(四)如何實(shí)施企業(yè)全面預(yù)算
(事前預(yù)算管理。有預(yù)算才有支出,無(wú)預(yù)算無(wú)支出)
市場(chǎng)機(jī)會(huì)與企業(yè)資源有效組合
預(yù)則立不預(yù)則廢!
花錢比掙錢重要!
掙錢從花錢開(kāi)始!
控制花錢是實(shí)現(xiàn)掙錢的第一步!
預(yù)算沒(méi)有完成問(wèn)題!
只有執(zhí)行好壞的問(wèn)題!
魔鬼藏在預(yù)算的細(xì)節(jié)中!
全面企業(yè)管理預(yù)算模型事先幫贏
財(cái)務(wù)事先幫贏
財(cái)務(wù)事先算贏
預(yù)算體系完備
工作目標(biāo):市場(chǎng)洞察、分配資源、管理風(fēng)險(xiǎn);
事先的預(yù)算、預(yù)測(cè)和預(yù)警,事中的跟蹤分析評(píng)價(jià),事后的績(jī)效管理;
市場(chǎng)效果:預(yù)算偏差度≤±5%;
海爾預(yù)算案例分析

(五)投入產(chǎn)出管理與制造競(jìng)爭(zhēng)力(標(biāo)準(zhǔn)成本管理模型。)
標(biāo)準(zhǔn)工廠推進(jìn)思路
標(biāo)準(zhǔn)成本構(gòu)成:
標(biāo)配
標(biāo)準(zhǔn)材料成本
標(biāo)準(zhǔn)制造費(fèi)用
標(biāo)準(zhǔn)制造成本:
單位能耗、單位折舊、單位人工、維修費(fèi)/備件費(fèi)/易耗品
費(fèi)用等。(單位:張/噸/KG/)
提升企業(yè)盈利能力模型
成本是設(shè)計(jì)出來(lái)的!
研發(fā)降成本
采購(gòu)降成本
制造降成本
成本:競(jìng)爭(zhēng)力
質(zhì)量:競(jìng)爭(zhēng)力
交貨快速
交貨的可靠性
柔性:適用性
制造零浪費(fèi)管理
案例:海爾如何提升盈利
盈利能力
獲利能力

(六)現(xiàn)金為王-----(經(jīng)營(yíng)正現(xiàn)金流管理 )
新的經(jīng)濟(jì)環(huán)境下如何進(jìn)行存貨管理和市場(chǎng)應(yīng)收風(fēng)險(xiǎn)控制
一個(gè)卓越的企業(yè)家,不是說(shuō)你是不是首富,不是說(shuō)你 賺了多少錢,而是你是一個(gè)最好的風(fēng)險(xiǎn)管理者。
只有最好的風(fēng)險(xiǎn)管理者才能夠讓企業(yè)永續(xù)長(zhǎng)存。
CCC(營(yíng)運(yùn)資金周期)=DIO+DSO-DPO
庫(kù)存流程設(shè)計(jì)改善
安全庫(kù)存測(cè)算
零庫(kù)存管理模式
庫(kù)存占用:核定安全庫(kù)存量;*經(jīng)濟(jì)庫(kù)存量
超期庫(kù)存分類方法—問(wèn)題庫(kù)存還原
庫(kù)存構(gòu)成比例分析法
應(yīng)收資金管理
客戶信用賬期
客戶信用額度
客戶信用等級(jí)評(píng)定
超期應(yīng)收資金管理、機(jī)制、日清、評(píng)價(jià)
應(yīng)收管理目標(biāo):
低占用零風(fēng)險(xiǎn)(風(fēng)險(xiǎn)可控、可承受)
應(yīng)收賬款預(yù)警模式
四、海爾轉(zhuǎn)型背景下的管理新理念(財(cái)務(wù)自主經(jīng)營(yíng)體簡(jiǎn)介)
五、案例互動(dòng)模型表格實(shí)例操作培訓(xùn)總結(jié)

創(chuàng)新財(cái)務(wù)管理課程培訓(xùn)


轉(zhuǎn)載:http://www.hanweifang.com.cn/gkk_detail/33736.html

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    參加課程:海爾創(chuàng)新財(cái)務(wù)管理—財(cái)務(wù)閘口與服務(wù)

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開(kāi)戶行:中國(guó)銀行股份有限公司上海市長(zhǎng)壽支行
帳號(hào):454 665 731 584
孫犁
[僅限會(huì)員]

預(yù)約1小時(shí)微咨詢式培訓(xùn)