全面績效管理
發(fā)布時(shí)間:2019-05-07 11:46:03
講師：錢美芳 瀏覽次數(shù)：1
課程描述INTRODUCTION
【課程簡介】
“工欲善其事，必先利其器。”這兩句我們常常引用的名言，出自《論語》中孔子所說的話。比喻要做好一件事，準(zhǔn)備工作以及我們所使用的工具非常重要。我們?nèi)绾芜\(yùn)用績效管理這一工具來為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值并實(shí)現(xiàn)員工個(gè)人的價(jià)值，是每一位管理者需要考慮的問題。
有的企業(yè)做了企業(yè)績效管理，往往流于形式，沒有真正的激勵(lì)價(jià)值。導(dǎo)致這些問題的原因可能是很多企業(yè)管理者只是看到績效管理約束員工、處罰員工的一面，卻沒有看到績效管理對員工激勵(lì)、引導(dǎo)，支持的一面。本課程旨在打破管理者對績效管理的刻板印象，打開思路，認(rèn)識到績效管理不是片面的考核工具 ，而是我們進(jìn)行績效管理的工具。
【課程目標(biāo)】
1、正確認(rèn)識績效管理的作用
2、學(xué)會(huì)將績效管理落實(shí)到企業(yè)管理的方法
3、了解績效管理過程中的反饋與控制
4、運(yùn)用工具提升員工績效，為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值
【課程收益】
1、打破績效管理的刻板印象
授課老師具有豐富的理論和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，在績效管理中，你將能夠在短時(shí)間內(nèi)掌握相關(guān)知識，從而提高對績效管理的認(rèn)識。
2、人才管理
人才是企業(yè)的核心，學(xué)會(huì)如何發(fā)揮發(fā)揮人才的作用才能讓企業(yè)在未來的道路上走的更遠(yuǎn)。
3、擴(kuò)展人脈
在做績效管理培訓(xùn)時(shí)，有著不同行業(yè)和領(lǐng)域的優(yōu)秀管理人員齊聚一堂，這不僅是一次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，同時(shí)也是一種溝通交流、整合資源的難得機(jī)會(huì)。
· 薪酬主管· 財(cái)務(wù)總監(jiān)· 財(cái)務(wù)主管· 首席財(cái)務(wù)官· 高層管理者
培訓(xùn)講師：錢美芳
課程價(jià)格：￥元/人
培訓(xùn)天數(shù)：1天
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
第一講：績效管理的概念和目的
（1） 績效管理的概念
（2） 績效管理的目的
第二講：績效管理的基本誤區(qū)
（1）16條誤區(qū)
第三講：績效管理機(jī)構(gòu)和職責(zé)
（1） 績效管理涉及的部門
（2） 部門職責(zé)
第四講：績效管理落地
（1） 五個(gè)基本環(huán)節(jié)
（2） 目標(biāo)的設(shè)置
（3） 關(guān)鍵績效指標(biāo)的類型
第五講：績效目標(biāo)、實(shí)施、反饋與改進(jìn)
（1） 制定績效目標(biāo)的原則、內(nèi)容
（2） 設(shè)置績效考核指標(biāo)體系
（3） 反饋與改進(jìn)
第六講：績效結(jié)果應(yīng)用和績效管理信息化
轉(zhuǎn)載：http://www.hanweifang.com.cn/gkk_detail/55068.html