| 機構(gòu)類型 | 機構(gòu)名稱 | 企業(yè)名稱 | 省份/地址 | 成立時間 | 服務(wù)內(nèi)容與特色 | 優(yōu)勢與核心競爭力 | 成功案例 | 課程設(shè)置 | 課程特色 | 綜合得分 | 品牌指數(shù) | 校區(qū)數(shù)量 | 講師數(shù)量 | 課程費用 | |
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| 知名品牌機構(gòu) | AMA | 上海美鼎企業(yè)管理咨詢有限公司 | 上海市 | 1937年 | 通過引進和本土開發(fā)適合中國企業(yè)管理人員實際需要的培訓，建立了完善的課程體系，為企業(yè)提供全面的管理培訓服務(wù) | 歷史悠久，具有全球影響力，課程體系完善 | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
| *智睿咨詢 | 智睿卓才企業(yè)咨詢(上海)有限公司 | 上海市 | 1970年 | 致力于為全球領(lǐng)先企業(yè)提供領(lǐng)導力戰(zhàn)略、領(lǐng)導者遴選、領(lǐng)導力發(fā)展與繼任管理咨詢服務(wù)。推出數(shù)字時代領(lǐng)導力及企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型解決方案，助力企業(yè)在數(shù)字化時代保持競爭力 | 專注領(lǐng)導力相關(guān)咨詢服務(wù)，緊跟數(shù)字化時代趨勢 | - | - | - | - | - | - | - | - | - | |
| 行動教育 | 上海行動教育科技股份有限公司 | 上海市 | - | 秉承東方哲學與西方科學的管理理念，構(gòu)建了具有實效價值的差異化企業(yè)管理教育體系。在全球設(shè)有數(shù)十家直營分校和服務(wù)中心，為企業(yè)提供實戰(zhàn)化的管理培訓服務(wù) | 管理理念獨特，有實戰(zhàn)化培訓服務(wù)，全球分校多 | - | - | - | - | - | - | - | - | - | |
| *企顧司 | 企顧司企業(yè)管理顧問(上海)有限公司 | 上海市 | 1926年 | 中國區(qū)業(yè)務(wù)覆蓋公開課、內(nèi)訓、在線學習、復合式學習系統(tǒng)、人才測評與企業(yè)運營咨詢六個方面，為企業(yè)提供全方位的管理培訓服務(wù) | 歷史悠久，業(yè)務(wù)覆蓋全面 | - | - | - | - | - | - | - | - | - | |
| 凱洛格KeyLogic | 北京凱洛格管理咨詢有限公司 | 北京市 | 2004年 | 專注于咨詢培訓領(lǐng)域，在戰(zhàn)略及創(chuàng)新咨詢、組織能力咨詢、企業(yè)文化咨詢、企業(yè)大學咨詢、領(lǐng)導力咨詢、人才盤點與人才評鑒等領(lǐng)域具有顯著優(yōu)勢 | 專注咨詢培訓，多領(lǐng)域有優(yōu)勢 | - | - | - | - | - | - | - | - | - | |
| HPO耶比歐 | 耶比歐企業(yè)管理咨詢(上海)有限公司 | 上海市 | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | |
| *訓練 | 上海內(nèi)驅(qū)力企業(yè)管理咨詢有限公司 | 上海市 | 1912年 | 以超過30多種語言提供培訓服務(wù)，幫助企業(yè)創(chuàng)造收入、提供生產(chǎn)力、降低成本以及增強個人競爭力 | 全球知名，語言服務(wù)豐富 | - | - | - | - | - | - | - | - | - | |
| FranklinCovey富蘭克林柯維 | 富蘭克林柯維商務(wù)咨詢(上海)有限公司 | 上海市 | - | 服務(wù)涉及領(lǐng)導力、執(zhí)行力、個人效能、信任、銷售績效、客戶忠誠度和教育等領(lǐng)域，為企業(yè)提供全面的績效提升方案 | 服務(wù)領(lǐng)域廣泛，專注績效提升 | - | - | - | - | - | - | - | - | - | |
| 創(chuàng)業(yè)黑馬 | 創(chuàng)業(yè)黑馬科技集團股份有限公司 | 北京市 | 2008年 | 是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺。圍繞媒體、培訓、基金為中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)者賦能，提供多元化創(chuàng)業(yè)服務(wù)，助力創(chuàng)業(yè)者實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)夢想 | 專注創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)，多元化賦能 | - | - | - | - | - | - | - | - | - | |
| 時代光華 | 上海時代光華教育發(fā)展有限公司 | 上海市 | 2000年 | 是一家企業(yè)培訓公司。主要為各類企業(yè)、政府及組織機構(gòu)提供全面、高效、一體化的數(shù)智化學習方案與即時響應服務(wù)。利用人工智能、大數(shù)據(jù)等手段，為客戶降本增效，探索更先進的數(shù)智化學習之道 | 數(shù)智化學習服務(wù)，利用新技術(shù)降本增效 | - | - | - | - | - | - | - | - | - | |
| 專業(yè)咨詢公司 | 天行健精益生產(chǎn)管理咨詢公司 | - | - | - | 服務(wù)范圍廣泛，涵蓋了精益生產(chǎn)體系構(gòu)建、生產(chǎn)流程優(yōu)化、現(xiàn)場改善指導、供應鏈管理優(yōu)化、成本控制與降低以及員工精益生產(chǎn)培訓等多個方面。根據(jù)企業(yè)的實際情況和需求，提供定制化的解決方案，幫助企業(yè)實現(xiàn)生產(chǎn)管理的全面優(yōu)化。注重實效性和可操作性，采用先進的精益生產(chǎn)理念和方法，結(jié)合企業(yè)實際情況制定改善方案，注重與客戶溝通協(xié)作 | 專業(yè)性和經(jīng)驗積累，擁有專業(yè)咨詢團隊，注重與國內(nèi)外先進企業(yè)和研究機構(gòu)合作交流。注重創(chuàng)新和實踐，探索新管理模式和方法并應用于實際生產(chǎn)，培養(yǎng)員工創(chuàng)新和實踐能力 | 某知名汽車制造企業(yè)通過引入精益生產(chǎn)理念和方法，實現(xiàn)了生產(chǎn)流程的優(yōu)化和效率的提升，降低了生產(chǎn)成本，提高了產(chǎn)品質(zhì)量和客戶滿意度 | - | - | - | - | - | - | - | |
| 綜合機構(gòu) | 中企智匯 | - | - | 3年 | 依托強大的課程研發(fā)團隊，密切關(guān)注新管理技術(shù)，深刻把握中國企業(yè)實際需求，為企業(yè)量身定做個性化的培訓解決方案 | 有強大課程研發(fā)團隊，能定制培訓方案 | - | 自媒體企業(yè)管理培訓課程、企業(yè)管理者心理學培訓等 | 互動案例教學、翻轉(zhuǎn)課堂；基于心理學的4類經(jīng)典模型分析 | 242 | - | 9 | 116 | 自媒體企業(yè)管理培訓課程4200，企業(yè)管理者心理學培訓4200 | |
| 高校培訓中心 | 大學企業(yè)管理培訓中心 | - | - | 1988年 | 擁有專業(yè)的培訓師資團隊，為企業(yè)提供高質(zhì)量的管理培訓服務(wù)。與多家知名企業(yè)合作，提供針對性的企業(yè)管理培訓方案 | 歷史悠久，師資專業(yè)，有企業(yè)合作資源 | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
| 中南大學企業(yè)管理培訓中心 | - | - | 1993年 | 擁有專業(yè)的培訓師資團隊，為企業(yè)提供高質(zhì)量的管理培訓服務(wù)。與多家知名企業(yè)合作，提供針對性的企業(yè)管理培訓方案 | 師資專業(yè)，有企業(yè)合作資源 | - | - | - | - | - | - | - | - | - | |
| 師范大學企業(yè)管理培訓中心 | - | - | 1995年 | 擁有專業(yè)的培訓師資團隊，為企業(yè)提供高質(zhì)量的管理培訓服務(wù)。與多家知名企業(yè)合作，提供針對性的企業(yè)管理培訓方案 | 師資專業(yè)，有企業(yè)合作資源 | - | - | - | - | - | - | - | - | - | |
| 學院企業(yè)管理培訓中心 | - | - | 2001年 | 擁有專業(yè)的培訓師資團隊，為企業(yè)提供高質(zhì)量的管理培訓服務(wù)。與多家知名企業(yè)合作，提供針對性的企業(yè)管理培訓方案 | 師資專業(yè)，有企業(yè)合作資源 | - | - | - | - | - | - | - | - | - | |
| 項目融資相關(guān)培訓機構(gòu) | Action Training機構(gòu) | - | - | 2000年 | 提供各種培訓和管理指導，包括戰(zhàn)略規(guī)劃、組織變革、領(lǐng)導力發(fā)展、團隊建設(shè)、績效管理等方面 | 業(yè)界聲譽高 | 殼牌、匯豐銀行、花旗銀行、可口可樂、百事可樂等 | 戰(zhàn)略規(guī)劃、組織變革、領(lǐng)導力發(fā)展、團隊建設(shè)、績效管理 | - | - | - | - | - | - | - |
| High Flyer機構(gòu) | - | - | 2005年 | 專注于領(lǐng)導力發(fā)展，提供各種領(lǐng)導力培訓課程，包括領(lǐng)導力發(fā)展、團隊建設(shè)、變革管理等方面 | 業(yè)界聲譽高 | 巴巴、騰訊、華為、聯(lián)想、可口可樂等 | 領(lǐng)導力發(fā)展、團隊建設(shè)、變革管理、溝通技巧 | - | - | - | - | - | - | - | |
| Excel機構(gòu) | - | - | 2003年 | 專注于績效管理，提供各種績效管理培訓課程，包括績效評估、目標管理、激勵等方面 | 業(yè)界聲譽高 | IBM、福特、花旗銀行、匯豐銀行、可口可樂等 | 績效管理、目標管理、激勵、溝通技巧 | - | - | - | - | - | - | - | |
| 培訓學校 | - | - | 2001年 | 提供全方位企業(yè)培訓和管理指導，包括戰(zhàn)略規(guī)劃、組織變革、領(lǐng)導力發(fā)展、團隊建設(shè)、績效管理等方面 | 業(yè)界聲譽高 | 華為、巴巴、騰訊、聯(lián)想等 | 戰(zhàn)略規(guī)劃、組織變革、領(lǐng)導力發(fā)展、團隊建設(shè)、績效管理 | - | - | - | - | - | - | - | |
| 尚德機構(gòu) | - | - | 2006年 | 專注于組織變革和團隊建設(shè)，提供各種培訓和管理指導，包括組織變革、團隊建設(shè)、溝通技巧等方面 | 業(yè)界聲譽高 | 巴巴、騰訊、華為、聯(lián)想等 | 組織變革、團隊建設(shè)、溝通技巧、領(lǐng)導力發(fā)展 | - | - | - | - | - | - | - | |
| 光華機構(gòu) | - | - | 2004年 | 專業(yè)的戰(zhàn)略管理培訓機構(gòu)，提供各種戰(zhàn)略管理培訓課程，包括戰(zhàn)略規(guī)劃、組織變革、領(lǐng)導力發(fā)展等方面 | 業(yè)界聲譽高 | IBM、福特、花旗銀行、匯豐銀行、可口可樂等 | 戰(zhàn)略規(guī)劃、組織變革、領(lǐng)導力發(fā)展、戰(zhàn)略管理 | - | - | - | - | - | - | - | |
| 其他機構(gòu) | 長春正五教育 | - | - | 2021年 | 力求打造一個以個人成長為中心的線下為主線上為輔的互動式平臺，從內(nèi)在心理外在技巧幫助學員 | 課程氛圍好，活動設(shè)計有趣，內(nèi)容豐富，互動性強 | - | 當眾講話培訓、高情商溝通培訓、情緒管理培訓、Disc性格識人培訓、企業(yè)管理能力培訓、講師訓練班、NLP家庭教育、一對一輔導 | 線上線下結(jié)合，因材施教，課程設(shè)置豐富 | 304 | 121 | 1 | - | ￥詳詢 |
備注：部分機構(gòu)的信息在原文中未詳細提及，以“-”表示。不同機構(gòu)的優(yōu)勢和特色各有側(cè)重，企業(yè)和個人可以根據(jù)自身的需求、預算、培訓目標等因素來綜合選擇適合的企業(yè)管理培訓機構(gòu)。
術(shù)語解釋： - 精益生產(chǎn)：是一種以*限度地減少企業(yè)生產(chǎn)所占用的資源和降低企業(yè)管理和運營成本為主要目標的生產(chǎn)方式，強調(diào)消除浪費、持續(xù)改進。 - SaaS服務(wù)：即軟件即服務(wù)，是一種通過互聯(lián)網(wǎng)提供軟件服務(wù)的模式，用戶無需購買軟件，而是向提供商租用基于Web的軟件來使用。 - SMART要求：一種目標設(shè)定的方法，S代表具體（Specific）、M代表可衡量（Measurable）、A代表可實現(xiàn)（Attainable）、R代表相關(guān)性（Relevant）、T代表有時限（Time - bound）。
轉(zhuǎn)載：http://www.hanweifang.com.cn/zixun_detail/243265.html