課程描述INTRODUCTION
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
商業(yè)銀行風險意識
課程背景:
2017年監(jiān)管風暴時期,我國銀行業(yè)從業(yè)人員的不當行為或違法亂紀行為引發(fā)的重大案件頻發(fā),給銀行業(yè)帶來巨大的資金、資產和聲譽損失,這些無不顯示了銀行業(yè)部分職員甚至高層的管理人員的合規(guī)意識非常淡薄。
2018年,針對目前銀行業(yè)的亂象問題,為進一步規(guī)范銀行業(yè)金融機構從業(yè)人員行為,銀監(jiān)會出臺了《銀行業(yè)金融機構從業(yè)人員行為管理指引》。
2019年,合規(guī)風險管理工作具有長期性和全局性。做好合規(guī)風險管理就必須使合規(guī)成為所有銀行從業(yè)人員自覺的行為,使之真正融入到業(yè)務操作和經營管理的各個環(huán)節(jié)和領域中去。
2020年,強監(jiān)管重處罰為主旋律。一系列關于金融人員管理文件陸續(xù)出臺,銀協(xié)會同年亦出臺《銀行業(yè)從業(yè)人員職業(yè)操守和行為準則》......
2021年,開啟金融全面監(jiān)管......
課程收益:
■ 全面樹立員工的合規(guī)意識,有效防范操作風險、合規(guī)風險與法律風險
■ 以案說法,總結經驗教訓,提高員工的工作責任心,增強風險防控水平
課程對象:銀行全體從業(yè)人員、新員工及其他相關人員
課程大綱
第一講:看清監(jiān)管方向 縷清監(jiān)管脈絡
1、中國銀監(jiān)會發(fā)布的20條新規(guī),操作風險強打補丁
2、郭樹清監(jiān)管風暴及穿透監(jiān)管思路
3、2020人民銀行監(jiān)管上主抓的重點業(yè)務
回顧與前行:游走在銀行業(yè)“寒心”的合規(guī)
分析:2017年-2021年初監(jiān)管處罰具體業(yè)務回顧與啟示
4、2021年監(jiān)管脈絡梳理
解析:銀保監(jiān)會《銀行業(yè)金融機構從業(yè)人員行為管理指引》對金融業(yè)的啟示
5、建立金融從業(yè)人員黑名單制度的后續(xù)影響
6、銀行員工履職回避全面施行的后續(xù)影響
解讀:部分監(jiān)管相關新政
8、商業(yè)銀行經營環(huán)境和策略
9、銀行業(yè)資管發(fā)展空間與前景
10、銀保監(jiān)持續(xù)推動重點領域問題整治
11、銀保監(jiān)會在防范化解金融風險方面的重點工作
研討:預防銀行業(yè)從業(yè)人員金融違法犯罪防控案件風險,銀行業(yè)要關注什么?
12、嚴監(jiān)管重點和近期熱門話題——銀行業(yè)聲譽風險管理水平需迫切提高
解析:中國銀行業(yè)協(xié)會出臺的《銀行業(yè)從業(yè)人員職業(yè)操守和行為準則》
13、2021民法典對銀行業(yè)務合規(guī)管理的直接影響
14、2021年強監(jiān)管下人民銀行和銀保監(jiān)的工作重點
15、2021銀保監(jiān)工作要點
16、2021商業(yè)銀行案件防控要點(防什么?怎么做?)
17、2021商業(yè)銀行合規(guī)管理工作要點
小結:2021,監(jiān)管與被監(jiān)管在路上
第二講:合規(guī)內涵與合規(guī)風險基本內容
1、合規(guī)的內涵與本質
2、合規(guī)“四不讓”
3、合規(guī)的“底線”、“紅線”、“高壓線”要求
視頻啟示與思考:敬業(yè)、責任、危機和感恩——銀行從業(yè)人員具備的素養(yǎng)
4、合規(guī)風險的內含
5、合規(guī)風險的識別、評價與控制
1)風險及風險點
2)風險識別方法
3)風險評價目的和維度
4)風險控制流程、節(jié)點
案例:責任的帶來的啟發(fā)
案例:持*搶劫案的啟示
案例:銀行被成功騙貸的啟示
6、銀監(jiān)會客戶經理十個嚴禁(客戶經理)
小結:銀行從業(yè)人員職業(yè)道德警句
第三講:基層網點不合規(guī)案例與現象分析
1、全面認識商業(yè)銀行基層機構風險管理
2、從銀行理財業(yè)務領域處罰分析銀行理財所面臨的合規(guī)風險
3、銀保監(jiān)新規(guī)對未來銀行理財業(yè)務的影響
4、銀保監(jiān)新規(guī)對銀行營銷客戶經理在合規(guī)上的建議
5、金融營銷宣傳遵循“八不得”
案例:追求業(yè)績規(guī)避風險的案件啟示
案例:人情代替制度的取款案的啟示
案例:客戶經理內外勾結案的啟示
案例:一起貸款詐騙案使支行長家破人亡的啟示
案例:成功截獲疑似銀行卡非法買賣事件的啟示
案例:理財客戶經理在營銷行為上避免觸犯的7大風險和分析
小結:遵章守法細操作,落實就在每一天
第四講:員工行為排查及員工風險案例分析
1、能力風險與道德風險
2、違規(guī)和風險是什么關系?
3、網點合規(guī)風險、員工道德風險、業(yè)務操作風險、安全保衛(wèi)風險、外部因素導致的風險
4、員工行為排查(8小時內外)
5、會計及臨柜業(yè)務(運營人員)行為排查
案例:一小時內發(fā)生的真實案例思考
案例:偽造金融憑證詐騙案的啟示
案例:一位過失者自白的啟示
案例:行為識別判斷案例
6、銀監(jiān)會規(guī)范從業(yè)人員行為管理——《銀行業(yè)金融機構從業(yè)人員行為管理指引》
小結:任何不良道德風險苗頭絕不姑息,要讓員工明白“一念之差,終身后悔”。
第五講:合規(guī)管理與金融職務犯罪預防
一、明確合規(guī)管理的三大理念
二、內控合規(guī)管理的內容
1、管理的核心:“規(guī)”的遵循
2、內部制度流程的設計與制定合乎外部的“規(guī)”
3、內外部規(guī)矩的執(zhí)行與監(jiān)控
4、違規(guī)事件的處理和整改
三、合規(guī)風險管理的主要流程
合規(guī)風險管理計劃、規(guī)章制度管理、合規(guī)手冊
四、合規(guī)管理責任體系
專業(yè)管理、全員有責、高層負責、監(jiān)督制衡
五、不合規(guī)的后果
六、金融犯罪概念、危害和原因
七、金融職務犯罪類型和特點
八、金融犯罪的原因
九、案例啟示、防范與思考
1、非法獲取公民信息罪
案例:銀行員工售賣客戶資料
案例:銀行客戶經理破解查詢密碼
2、洗錢罪
案例:職務侵占洗錢案
案例:貪污款跨境洗錢案
3、非法吸收公眾存款罪
案例:山東梁某非法吸收公眾存款案
4、非法集資詐騙罪
案例:天津特大集資案
5、違法發(fā)放貸款罪
案例:某縣銀行行長違法放貸罪
6、貸款詐騙罪
案例:借款人偽造資料申請貸款詐騙銀行
7、信用卡詐騙罪
案例:信用卡透支詐騙案
8、竊取、收買、非法提供信用卡信息罪
案例:銀行客戶經理盜取客戶資料
9、銀行工作人員貪污罪
案例:銀行工作人員貪污金庫款獲刑
10、銀行工作人員受賄罪
案例:銀行行長借買房索賄
案例:銀行信貸經理收受賄賂
視頻:某國有銀行高管受賄帶來的啟示
11、挪用公款罪
案例:銀行主管挪用公款案
小結:銀行員工遠離金融犯罪,要有不敢為、不愿為、不想為的敬畏心
第六講:合規(guī)管理體系建設與持續(xù)
1、合規(guī)管理體系建設
2、合規(guī)管理體系建設的檢驗
3、合規(guī)審計
1)審計原則
2)審計目的
3)如何開展審計工作
第七講:建立企業(yè)良好公司治理,樹立合規(guī)文化建設
1、合規(guī)文化定義
2、合規(guī)文化理念
3、公司治理原則
1)合規(guī)文化三觀
2)合規(guī)文化作用
4、風險文化的建設
1)至上而下的工程
2)風險管理制度
3)制度與執(zhí)行
4)嵌入每個業(yè)務部門
a人員管理、培訓、制度
b領導支持
c風險識別
d風險控制
5)風險管理制度
6)培養(yǎng)合規(guī)的“四種意識”文化
7)覆蓋各業(yè)務條線的行為細則
8)構建
5、合規(guī)管理戰(zhàn)略規(guī)劃
小結:過寒冬,修內功,行穩(wěn),致遠
商業(yè)銀行風險意識
轉載:http://www.hanweifang.com.cn/gkk_detail/281736.html
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