業(yè)大學安全工程碩士
華東地區(qū)環(huán)境健康安全管理-資深培訓專家
國家注冊管理咨詢師 、國家注冊安全工程師、上海市注冊安全標準化評審員
蘇州園區(qū)安監(jiān)、吳中安監(jiān)、昆山安監(jiān)外聘安全培訓專家、蘇州社保局外聘工傷預防評審專家
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我要和大家聊點不一樣的,在制造領域,質量那可是咱們企業(yè)的金字招牌。但你知道嗎?有時候光堅持原則還真不一定能搞定所有問題。咱們都知道質量控制是個大事,關系到產品的合格性,更關系到企業(yè)的聲譽和市場地位??捎袝r候那些看似完美的標準,在面對生產中的
我要跟大家聊聊華為的質量經理,他們可是被視為可以做國家代表的人選哦,想知道為什么嗎?那就跟我一起激情澎湃的探索吧。首先,華為的質量經理們不僅技術過硬。還具備三項軟技能,懂經營、重質量、領導力,這可不是鬧著玩的。 1、懂經營就是要能夠支
你知道嗎?質量人要高調做事,讓影響力倍增。我想和大家聊一聊質量人在組織中如何提升自己的影響力,更好的協(xié)同資源提升質量。我們都知道無論在任何組織資源都是有限的。那么問題來了,為什么同事和領導要把資源送到你質量人手里呢?是因為你有實力嗎?當然實
你知道嗎?在這個競爭激烈的市場中,想要脫穎而出,就得從質量上下功夫。那么怎樣才能打造出一流的質量部門呢? 1、首先得有個零瑕疵的追求,咱們的產品就得像那網紅爆款一樣,讓人一看就心動一用就滿意。要做到這點,就得從源頭抓起,從產品的每一個
很多質量的人都在談要做質量文化建設,但是其實根本就沒搞懂質量文化的本質到底是什么。什么是質量文化?質量文化就是公司人員的群體性的行為所展現出來一種傾向。是因為有了這種傾向,所以才有了我們說的質量的文化的體現。因此大家注意質量文化的建設并不是
質量部在公司的水平和層次,當然也看老板的格局。 1、質量部在蘋果特斯拉亞馬遜等一線外資企業(yè)權力和地位都很高,存在的價值和意義在于提前預防,用數據指導公司的戰(zhàn)略目標分為質量戰(zhàn)略部門質量體系質量工程分竟質量這一整套就是歐美日企業(yè)學習過來的
質量總監(jiān)需要抓好哪幾個工作。 一、構建并優(yōu)化質量管理體系,建立和完善符合國際標準,又適應企業(yè)特色的質量管理體系。比如質量方針目標,既要適合企業(yè)的現狀,又要對現狀有改進或促進作用,同時要與組織的總目標,和發(fā)展方向協(xié)調一致,當然,管理者需
合格質量總監(jiān)必須抓好的五件事。 一、構建并優(yōu)化質量管理體系。構建符合國際標準又適應企業(yè)特色的質量管理體系,包括質量方針目標,對現狀改進,與組織總目標和發(fā)展方向協(xié)調一致。管理者需具備持續(xù)改進能力,確保質量體系有效運行和持續(xù)改進。