背景資歷:
2000年畢業(yè)于蘭州大學(xué)(本科);
2009年畢業(yè)南開大學(xué)(MBA);
華為《有效激勵》榮譽講師;
500強電子行業(yè)資深講師;
華為資深培訓(xùn)總監(jiān)、運營總監(jiān);
北大、交大MBA、EMBA班特聘講師;
工作背景【點擊詳細】
為什么我們要做智財營銷管理咨詢,智財營銷管理咨詢能夠給你帶來什么樣的實惠? 作者是鄭州地區(qū)最靠譜的(內(nèi)容+社群+產(chǎn)品)微電商體系專業(yè)營銷診斷第一人江才,對騰訊系強關(guān)系營銷研究7年后,專注于傳統(tǒng)企業(yè)移動電商轉(zhuǎn)型營銷與
這家連鎖企業(yè),在寧波、杭州、金華、臺州、嘉興等地均設(shè)有分支機構(gòu)。在餐飲管理方面,他們擁有專業(yè)的管理團隊,擁有豐富的管理經(jīng)驗,能夠高效地解決餐飲運營中遇到的各種問題。他們的后廚管理井井有條,一次食堂糾紛的快速解決,充分展示了他們的專業(yè)能力和高
在選擇工作時,我們常常會遇到“雙選”的情況,即單位選擇我們,而我們也在選擇單位。這其中的“單位”,并不單單指的是企業(yè),還包括了各種職位和崗位。 1. 鞍山市鞍海鍍鋅設(shè)備有限公司正在招聘遼寧省鞍山市的銷售員和銷售內(nèi)勤,歡迎有志之士加入。
東北重工業(yè)基地作為新中國早期國家工業(yè)化及完整工業(yè)體系建設(shè)的核心區(qū)域,凝聚了全國的人力、物力、財力。自“一五”計劃時期至20世紀90年代,東北重工業(yè)基地為我國的經(jīng)濟建設(shè)立下了汗馬功勞,無愧于“共和國的長子”之稱。 東北老工業(yè)基地的建成促進了
總經(jīng)理辦公室:本部門肩負公司整體協(xié)調(diào)之責(zé),涵蓋制度建設(shè)、接待管理、會議組織等方面,是公司決策的核心部門。 人力資源部:該部門主管公司人事任免、員工培訓(xùn)、薪資核算、考勤管理、保險福利、職稱評定等事務(wù),致力于優(yōu)化人力資源配置。 財務(wù)部:財務(wù)
1. 面對投訴與反饋 如果霸王茶姬的店鋪遭遇了投訴,店家將會面臨警告或財務(wù)處罰,作為對其不當行為的糾正。對于投訴者,他們有望獲得退款、賠償或其他形式的補償,以此解決他們的不滿。這種處理方式不僅保障了消費者的權(quán)益,也體現(xiàn)了品牌對服務(wù)質(zhì)量的重
餐飲業(yè)不同于其他行業(yè),它融合了生產(chǎn)加工、飲食品零售和勞動服務(wù)的綜合性,是現(xiàn)代社會中的第三產(chǎn)業(yè)。隨著改革開放的推進,我國餐飲業(yè)發(fā)展迅速,各種風(fēng)味特色、經(jīng)營形式和組織結(jié)構(gòu)的餐飲企業(yè)如雨后春筍般涌現(xiàn)。“競爭激烈,生意難做”也成為了餐飲業(yè)的共同挑戰(zhàn)
合法獲取食品經(jīng)營許可,并在營業(yè)場所顯眼處展示食品經(jīng)營許可證正本。企業(yè)需對員工進行食品安全教育,提升合規(guī)經(jīng)營認知及規(guī)范操作,組織員工進行體檢并調(diào)離有礙食品安全的員工。 【法律依據(jù)】 依據(jù)《中華人民共和國食品安全法》第五十六條,餐飲服務(wù)提供