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一、政治領(lǐng)導(dǎo)力方向性的內(nèi)涵 政治領(lǐng)導(dǎo)力的方向性是其核心內(nèi)涵之一。從本質(zhì)上講，它體現(xiàn)為黨把控方向性、原則性、根本性問題的能力及其運(yùn)作的效果。這意味著在政治領(lǐng)導(dǎo)過程中，能夠明確地為黨和國家的發(fā)展確定正確的方向。例如，在思想理論方面，始終堅(jiān)持以
一、變革型領(lǐng)導(dǎo)力的內(nèi)涵 變革型領(lǐng)導(dǎo)力是一種在現(xiàn)代管理學(xué)中備受關(guān)注的領(lǐng)導(dǎo)類型。從理論構(gòu)成來看，其核心是領(lǐng)導(dǎo)者要具備促進(jìn)依附性、轉(zhuǎn)化性、理想化影響和個(gè)人化處理這四種特定行為類型的能力，對(duì)應(yīng)的簡(jiǎn)易模型“四(Is): Inspirational、
有效授權(quán)給企業(yè)帶來的好處是眾所周知的，但并非所有的企業(yè)管理者都能做到有效授權(quán)。據(jù)中國人力資源開發(fā)網(wǎng)對(duì)近50位各種類型企業(yè)的中高層管理者的調(diào)查表明，所有受訪者都認(rèn)為：在工作中懂得授權(quán)很重要，但對(duì)自己的授權(quán)管理感到“滿意&rdquo
員工在工作中一遇到困難就容易失去自信和信心，產(chǎn)生情緒低落，這樣的事情也經(jīng)常發(fā)生，作為這樣的情況發(fā)生員工最需要主管的指點(diǎn)和激勵(lì)，優(yōu)秀的主管會(huì)很好的處理這樣的事情幫助員工，失敗的主管對(duì)員工則是指指點(diǎn)點(diǎn)。激勵(lì)是是一個(gè)主管最基本的技能。日常工作中該
7月中旬，有消息稱京東商城已啟動(dòng)IPO進(jìn)程，可這與京東CEO劉強(qiáng)東的一貫傾向并不相符。于是，媒體在追問下得知兩個(gè)重要消息：一是京東依然沒有明確的上市時(shí)間表；第二個(gè)消息則更值得玩味——京東2013年在輿論陣
一、政治領(lǐng)導(dǎo)力的內(nèi)涵 政治領(lǐng)導(dǎo)力是一個(gè)復(fù)雜且多維度的概念。從中國共產(chǎn)黨的角度來看，黨的政治領(lǐng)導(dǎo)力是黨把握方向、把握大勢(shì)、把握全局的能力，以及保持政治定力、駕馭政治局面、防范政治風(fēng)險(xiǎn)的能力。它是黨在國家和社會(huì)發(fā)展中定方向、謀大局、定政策、促
很多時(shí)候，人們往往善于忘記別人對(duì)自己的好處，而一旦出現(xiàn)無心的冒犯，卻總是耿耿于懷，變成了話不投機(jī)半句多，甚至老死不相往來。想想我們身邊是否有這樣的事例，而人生在世，不可避免地要與人
一、政治領(lǐng)導(dǎo)力的內(nèi)涵 政治領(lǐng)導(dǎo)力是一個(gè)多維度且內(nèi)涵豐富的概念。 （一）政治決策力 政治決策力主要體現(xiàn)為把握方向、把握大勢(shì)、把握全局的能力。在復(fù)雜多變的國內(nèi)外形勢(shì)下，領(lǐng)導(dǎo)者需要時(shí)刻保持政治定力，不被外界干擾因素所左右。例如，在國際政治格
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