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薄子健

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薄子健課程

《七步搞定精品課程設計》

七步搞定精品課程設計【課程背景】您有這些刻骨銘心的感受嗎——1、外派培訓成本高、講授內容與企業(yè)實際不符,無法落地;2、內部不設置專業(yè)培訓師,主管不會傳授知識和技能; 

薄子健 2天 培訓時長

《內訓師授課技術訓練》

內訓師授課技術訓練 課程背景:對于不論企業(yè)內訓師,講師,培訓師,只要涉及講授課程,怎么講比講什么更重要,我們經??吹揭恍]有經過專業(yè)TTT課程訓練過的朋友,空有一肚子的本領就是不能有效的講出

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《人力資源管理體系》課程介紹

人力資源管理體系課程 【課程背景】后疫情時代,人力資源管理的價值和重要性不斷提高,如何讓企業(yè)管理的焦慮變?yōu)楣拯c,人力資源管理變革能力已經成為企業(yè)抵抗風險、贏得競爭的底層能力。說到底企業(yè)的競爭

薄子健 2天 培訓時長

《卓越管理的*》

卓越管理的*【課程背景】您的企業(yè)中是否存在這樣的現象?員工在基層時很優(yōu)秀,晉升后業(yè)績平平;剛上任的主管每天成為“救火隊員”;優(yōu)秀員工到管理者轉變的困境屢見不鮮,企業(yè)的發(fā)展需要優(yōu)

薄子健 1天 培訓時長

《全時效立體職場溝通》

全時效立體職場溝通 【課程背景】在工作中,你是否曾經遇到過這樣的情景?曾經被上級、同事、客戶問過:“那件事情,怎么樣啦?一想到要和上級溝通,心里就發(fā)怵;向上級匯報時不得要領,不知

薄子健 1天 培訓時長
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