中國形象設(shè)計大賽*評委
湖北禮儀協(xié)會理事
亞洲 服飾色彩搭配聯(lián)合會認(rèn)證(中國)形象咨詢高級顧問
長期擔(dān)任多個電視臺節(jié)目主持人職業(yè)形象顧問
2009年獲得湖北十佳培訓(xùn)師之一
2012年獲得全國時尚教育行業(yè)優(yōu)秀者獎項
M.E時尚生活館館創(chuàng)始人之【點擊詳細(xì)】
如果您發(fā)現(xiàn)自己被教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)欺騙了,應(yīng)立即向市場監(jiān)督管理局投訴,請求其協(xié)助解決問題。如果教育機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人難以聯(lián)系或其拒絕退還學(xué)費,您可按照以下步驟操作。 第二步,以教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)涉嫌詐騙的名義向警方報案。如果教育機(jī)構(gòu)在近期內(nèi)出現(xiàn)大量收取學(xué)費的
1. 教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的老師工資一般由固定底薪和課時費組成,其中課時費是工資的主要部分。老師的課時費因多種因素而異,如執(zhí)教的年級、科目、水平、班課模式和地域等,因此費用區(qū)間從幾十到幾百不等。以廣州為例,非資深教職員工在小班模式下的課時費通常在百
建議如下:一、參訓(xùn)人員方面,領(lǐng)導(dǎo)層需積極帶頭,全員參與。高層領(lǐng)導(dǎo)不僅應(yīng)增加個人知識視野,更應(yīng)作為了解下屬、增進(jìn)交流、發(fā)現(xiàn)問題的重要途徑。高管人員的授課也是一種有效的培訓(xùn)方式。中層領(lǐng)導(dǎo)則應(yīng)著重于執(zhí)行力的提升,可針對性選擇課程提高管理與領(lǐng)導(dǎo)力,
1. 課程顧問是一項富有挑戰(zhàn)性的工作,對于剛畢業(yè)的大學(xué)生來說,這也是一個很好的鍛煉機(jī)會。初期,顧問們通常需要參與市場推廣工作,特別是在小型機(jī)構(gòu),分工不那么明確的情況下,需要全程參與。隨后,主要工作會轉(zhuǎn)向電話邀約和當(dāng)面咨詢。咨詢過程中,對顧問
一、教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)營銷策略的新思路 教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)采用名師講座作為營銷策略之一,這種以名師為核心的宣傳方式,經(jīng)歷了一段時間的市場檢驗,逐漸形成了穩(wěn)定的消費者群體。這種營銷策略的關(guān)鍵點在于選擇合適的主講人、講座內(nèi)容以及宣傳方式。 1. 產(chǎn)品賣
教育領(lǐng)域的培訓(xùn)機(jī)構(gòu),根據(jù)其目的和功能,主要可以劃分為以下三種形式。 以學(xué)歷教育或成人繼續(xù)教育為目的的教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu),這類型機(jī)構(gòu)需滿足教育主管部門的一系列要求,包括場地、師資的認(rèn)證,以及取得社會力量辦學(xué)資格等。其培訓(xùn)課程的價格需經(jīng)過核算并報教
一、新銷售人員入職培訓(xùn)指南 為了讓新加入的銷售人員更好地適應(yīng)公司環(huán)境,提高工作績效,本公司制定了全面的培訓(xùn)計劃。以下是關(guān)于如何培訓(xùn)新進(jìn)銷售人員的詳細(xì)指南。 二、培訓(xùn)內(nèi)容與步驟 1. 入職培訓(xùn)初期,首先讓新銷售人員了解所從事的工作的基本
一、教師臨時負(fù)責(zé)銷售課程是否違規(guī)? 教師的職責(zé)主要包括教授課程,有時教師可能需要臨時負(fù)責(zé)銷售課程。這種情況是否違規(guī)取決于機(jī)構(gòu)的政策和規(guī)定。如果教師是在機(jī)構(gòu)安排下臨時負(fù)責(zé)銷售,并且這一行為符合相關(guān)法規(guī)和政策,那么就不應(yīng)該被視為違規(guī)。如果教師