課程描述INTRODUCTION



日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
個(gè)稅管理思維課程
【課程背景】
明星被查、網(wǎng)紅補(bǔ)稅、獨(dú)董辭職……這些熱點(diǎn)背后都反映出稅務(wù)部門對(duì)高收入群體的監(jiān)
管加強(qiáng),除此之外,這些征管趨勢你也要知道:
金四系統(tǒng)陸續(xù)上線,各稅種實(shí)現(xiàn)“云化”打通,其中,個(gè)稅就是重點(diǎn)!
社保入稅,各地標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一,人力報(bào)表合并成為趨勢。
CRS(金融賬戶涉稅信息自動(dòng)交換標(biāo)準(zhǔn))強(qiáng)勢來襲,您的全球資產(chǎn)無從遁形。
可見,稅務(wù)監(jiān)管的國際化、數(shù)字化、標(biāo)準(zhǔn)化預(yù)示著山雨欲來。在此之際,個(gè)稅管理的
思維模式必須轉(zhuǎn)變,本次課程從納稅人和稅務(wù)監(jiān)管雙視角切入,以實(shí)務(wù)案例深度剖析個(gè)
人所得稅類別的常見問題以及節(jié)稅方法,希望在守住企業(yè)、老板和個(gè)人錢包的同時(shí),也
能夠依法納稅,保障稅收。
【課程收益】
1.知己知彼,正確應(yīng)對(duì)稅務(wù)稽查
2.換位思考,案例剖析企業(yè)自查重點(diǎn)
3.別具匠心,構(gòu)建稅務(wù)籌劃新思路
【課程大綱】
工資薪金所得
年終獎(jiǎng)特殊計(jì)稅方式何去何從?個(gè)稅高的問題如何籌劃?
各種福利眼花繚亂,繳個(gè)稅么?如何化解?
組織職工體檢,每人2000元體檢標(biāo)準(zhǔn)
職工身患癌癥,從福利費(fèi)中列支15萬元給予資助
企業(yè)免費(fèi)租房給領(lǐng)導(dǎo),企業(yè)車輛免費(fèi)給高管使用
員工發(fā)放萬元大衣如何計(jì)稅?勞保?福利?
高價(jià)購買勞斯萊斯再議“私車公用”
如何縮小繳費(fèi)基數(shù),少繳個(gè)稅又不減少個(gè)人收入?
上市公司極其嫻熟的避個(gè)稅套路原形畢露
上市公司個(gè)人所得稅籌劃,補(bǔ)繳了900萬稅款
稅收洼地要不要去?如何合規(guī)稅務(wù)籌劃?
勞務(wù)報(bào)酬所得
明星代言的稅務(wù)處理
農(nóng)民工收入探討,勞務(wù)報(bào)酬?工資薪金?
實(shí)務(wù)中“多重轉(zhuǎn)付”,誰才是扣繳義務(wù)人?
財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得
賠償金、違約金的個(gè)稅問題
股權(quán)轉(zhuǎn)讓案:姐夫與小姨子變夫妻引熱議
兇宅低價(jià)起拍,計(jì)稅依據(jù)為哪般?
新奇特案例:上海奶奶避稅方法妙
利股紅所得
案例1:一張報(bào)表引出千萬稅
案例2:關(guān)聯(lián)借款的個(gè)稅風(fēng)險(xiǎn)與籌劃契機(jī)
偶然所得
競業(yè)補(bǔ)償金個(gè)稅問題
獎(jiǎng)金、獎(jiǎng)品、營銷中心紅包的個(gè)稅問題
案例1:常見促銷行為是否要征稅?
案例2:華帝退全款風(fēng)波再議“個(gè)稅+企稅”
注:課程涵蓋不限于大綱所列內(nèi)容,內(nèi)容講解順序以授課老師現(xiàn)場課為準(zhǔn)。
個(gè)稅管理思維課程
轉(zhuǎn)載:http://www.hanweifang.com.cn/gkk_detail/307725.html
已開課時(shí)間Have start time
- 趙丹慧
合理避稅內(nèi)訓(xùn)
- 年終關(guān)賬前的會(huì)計(jì)自查與匯算 段昕宏
- 《布滿天空的攝像頭—金四專 張軍
- 金稅四期下的企業(yè)全運(yùn)營稅收 段昕宏
- 新公司法下股權(quán)架構(gòu)設(shè)計(jì)與稅 段昕宏
- 個(gè)人所得稅納稅籌劃及匯算清 段昕宏
- 《保險(xiǎn)企業(yè)涉稅風(fēng)險(xiǎn)防范與合 張軍
- 企業(yè)全生命周期股權(quán)架構(gòu)設(shè)計(jì) 段昕宏
- 《“以數(shù)治稅”形勢下土地增 牛老師
- 新增值稅法20大變遷解讀及 段昕宏
- 新民法典合同涉稅解析及籌劃 段昕宏
- 研發(fā)費(fèi)用在不同場景(高企/ 段昕宏
- 企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與分析 溫潔