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★ 曾任職中國銀行嘉善中山路支行行長
★ 曾任職嘉興銀行財富管理中心總經(jīng)理
★ 曾任職宜信財富私人財富中心總經(jīng)理
★ 先擔任寶茂集團寶嘜金服執(zhí)行總裁
★ 國際標委會（中國）私人銀行家【點擊詳細】
每個客戶都是不一樣的，每個品牌所要傳達的訊息都是獨一無二的，每一個社交媒體和數(shù)字渠道都有其特性，就像世界上沒有相同的兩片雪花，我們的受眾也都各不相同。那么，為什么我們總一遍又一遍用同樣的營銷方案？不同的品牌，不同的行業(yè)卻在網(wǎng)上重
我有幸參與了安徽鹽業(yè)舉辦的營銷知識與業(yè)務技能培訓，此次培訓讓我對銷售行業(yè)有了更深入的了解和認識。 我認識到銷售不僅僅是一個簡單的買賣過程，它更是一種藝術、一種策略。銷售的工作需要良好的銷售技巧，而這次培訓正是一個極好的學習平臺。在培訓過程
14年前，我剛走進市場營銷的“圍城”，“顧客細分理論”和當時在西方也剛興起的“市場定位”理論就成為我的營銷
2014年，天貓?zhí)詫?ldquo;雙十一”單日交易突破571億元，這個成績足以讓美國的“黑色星期五”，只能選擇默默地站在墻角，面壁思過。而571億的數(shù)字，居然沒有讓“電商”成為年度
2013年以來，經(jīng)常聽到企業(yè)方說：在微信上搞營銷后，做微博營銷就沒用了;或者干脆直說“微博營銷不行了”。真是這樣嗎? 雖然微信貌似在人氣上對微博形成了挑戰(zhàn)，但是
有人說中國人山寨能力強，國外有個“阿迪達斯”的運動品牌，中國企業(yè)就能弄個“阿迪王”給你試試。美國人為刺激零售，生造了個“黑色星期五”，從線下狂歡到線上；天貓
建議如下： 一、參訓人員方面： 領導應積極參與企業(yè)培訓，不僅是增加個人知識和視野，更重要的是了解下屬、增進交流、發(fā)現(xiàn)問題、融合氛圍的機會。高管人員的授課也是一種良好的方式。中層領導的核心價值在于執(zhí)行力，可以選擇一些課程提高管理與領導力，
建議如下： 一、參訓人員方面： 1. 領導應帶頭參與，不僅全員要參與高層領導的培訓，更應積極推動企業(yè)各種培訓的開展。這不僅是增加個人知識、拓寬個人視野的機會，還是了解下屬、增進交流、發(fā)現(xiàn)問題、融合氛圍的重要時刻。高層領導通過授課或參與培
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