索奧SOL中國 · *TWC認證引導師
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九型人格全球學院EPTP華南中心認證培訓師
國家二級心理咨詢師
曾任:東芝集團(世界500強)| 分公司總經理
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在企業(yè)管理當中為何要設定目標,設定目標的意義何在?沒有目標就沒有方向,有了目標才能夠衡量工作的成果,...
一個戰(zhàn)壕的同事晉升后為難自己怎么辦?人在異鄉(xiāng)為異客,大家工作后,在一個單位不容易,也許靠著我們自己的...
職場中情商高人都用這三個說話方式,尤其是最后一個連小人都對他尊敬有加。 1、會接話的人。比如王...
這三種行為會在單位中拖垮你自己,一只會埋頭苦干,二逆來順受,三不搭理領導。比如你和同事在工作中起了沖...
平時干活最多,表彰卻沒有自己該怎么辦?單位一年多干活最多年底表彰,卻被領導要求往后排,這可怎么辦?這...
權謀的三個手段,高人都是這么玩的,剛上任的領導樹立不起威望,該怎么辦?這是咱們一個同學的問題啊,通過...
我從一線的一個員工提拔成了我們部門的一個主管,那我怎么管理我之前的同級的同事? 1、你首先要自...
我有的時候不知道該怎么跟同事相處,很多時候都會產生糾紛,應該怎么辦?那我們首先第一點要分析我產生糾紛...
我的領導總是對我冷暴力,我應該怎么辦呢?那首先我們要知道老板對我冷暴力的原因是什么?還有老板他是一個...
員工重復出錯,我該怎么辦?員工初次犯錯是能力問題,屢次犯錯,那就是態(tài)度問題了。初次犯錯呢,比如說我接...
員工發(fā)生矛盾管理者怎么處理?網上有很多這方面內容的闡述說,我們要把員工找過來,要哄一哄,他們也要提出...
年輕領導剛上任怎么指揮老員工?不要控制,要賦能,所有的管理都是通用的。很多管理者在管理當中最后管不好...
領導會為員工規(guī)劃職業(yè)生涯嗎?領導不會為員工規(guī)劃職業(yè)生涯,請注意,你沒聽錯。領導不會為員工規(guī)劃職業(yè)生涯...
為什么當管理者一定要閑?我反問一個問題,你說是做一個部門的總監(jiān)容易做好,還是同時做三個團隊經理容易做...
二零二四年了,很多單位里面開始簽業(yè)績責任合同了,在簽訂業(yè)績責任合同的時候,有很多注意的點,比如一定要...